O Projekcie
Turystyka dla Unii Europejskiej jest jednym z podstawowych sektorów gospodarki europejskiej. Uczestnicy projektu "Postaw na turystykę” zostaną przeszkoleni w kierunku stworzenia własnych konkurencyjnych na rynku produktów turystycznych, zwiększając tym samym atrakcyjność turystyczną Województwa Mazowieckiego. Powstałe w ten sposób produkty zostaną zgłoszone do konkursu "Najlepszy produkt turystyczny - najlepszy Certyfikat Polskiej Organizacji Turystycznej ,co będzie stanowić paszport do zwiększenia liczby klientów.
Wsparciem w ramach projektu "Postaw na turystykę” zostanie objętych 36 osób, które chcą rozpocząć działalność gospodarczą w sektorze turystyki. Wnioskodawca kładzie nacisk na udział w projekcie osób młodych (poniżej 25 r.ż.), niepełnosprawnych oraz osób zamieszkujących gminy wiejskie i miejsko - wiejskie zamierzających podjąć samozatrudnienie w obszarach niezwiązanych z produkcją roślinną i/ lub zwierzęcą. W ramach projektu powstanie co najmniej 30 firm, które uzyskają pomoc de minimis w postaci jednorazowej dotacji na rozwój przedsiębiorczości, wsparcia pomostowego oraz wsparcia szkoleniowo-doradczego.
Nabór i rekrutacja uczestników będą miały otwarty i powszechny charakter. W I etapie rekrutacji zostanie szeroko upowszechniona informacja o możliwości udziału w projekcie. W II etapie Komisja Rekrutacyjna przeprowadzi z Kandydatami rozmowy indywidualne oraz przeanalizuje wypełnione przez Kandydatów formularze i testy. Następnie podejmie decyzję o zakwalifikowaniu Kandydatów.
Kryteria formalne udziału w projekcie:
- osoby fizyczne zamierzające rozpocząć działalność gospodarczą,
- wiek - osoby dorosłe, w tym nie mniej niż 50% do 25 roku życia,
- osoby niepełnosprawne (10 %),
- miejsce zamieszkania - woj. mazowieckiego, szczególnie zachęcani będą do udziału w projekcie zamieszkujący w gminach wiejskich i miejsko - wiejskich oraz mieszkańcy miast do 25 tys. mieszkańców.
Zakwalifikowani uczestnicy projektu zobligowani do złożenia pisemnej deklaracji udziału w projekcie wraz z potwierdzeniem spełnienia w/w kryteriów. Wybrane techniki i narzędzia naboru i rekrutacji są najbardziej efektywne w tym przypadku, gdyż kluczowym czynnikiem udzielenia skutecznego wsparcia jest determinacja do nabycia nowych umiejętności, uzupełnienie czy podwyższenie kwalifikacji, co przełoży się na rozpoczęcie działalności gospodarczej.
|